Exame periódico ocupacional em Curitiba - saúde do trabalhador
    CONFORMIDADE CONTÍNUA — NR-07

    Exame Periódico em Curitiba: Conformidade e SaúdeContínua

    Não deixe os ASOs da sua equipe vencerem. Realizamos o monitoramento anual de saúde ocupacional para garantir a aptidão dos colaboradores e blindar sua empresa contra multas.

    ASO

    Emissão no dia

    NR-07

    Conformidade legal

    eSocial

    S-2220 integrado

    Gestão de Prazos

    O Perigo dos ASOs Vencidos

    A falta de acompanhamento periódico é uma das infrações mais fáceis de serem detectadas pela fiscalização cruzada do eSocial SST. Nossa clínica atua de forma proativa, avisando seu RH com antecedência sobre os vencimentos ditados pelo seu PCMSO.

    • Fiscalização cruzada automática — o eSocial identifica inconsistências entre os eventos S-2220 e o PCMSO, gerando notificações ao MTE.

    • Multas administrativas — ASOs vencidos configuram descumprimento da NR-07, com penalidades proporcionais ao número de funcionários irregulares.

    • Risco ocupacional não monitorado — doenças relacionadas ao trabalho podem evoluir silenciosamente, gerando afastamentos prolongados e passivos previdenciários.

    Não espere a fiscalização: Empresas que mantêm os exames periódicos em dia demonstram conformidade proativa e reduzem significativamente o risco de autuações.

    Gestão de Vencimentos

    Notificamos seu RH com antecedência sobre ASOs próximos do vencimento. Zero surpresas na fiscalização.

    O que o RH precisa saber

    Qual a Periodicidade Legal (NR-07)?

    Regra Geral

    A cada 2 anos para funcionários entre 18 e 45 anos em atividades de baixo risco (grau de risco 1 e 2).

    Risco Elevado ou Faixa Etária

    Anual para menores de 18 anos, maiores de 45 anos, ou trabalhadores expostos a riscos ocupacionais graves (grau de risco 3 e 4).

    Doenças Crônicas

    O médico coordenador pode determinar intervalos menores caso o funcionário possua doenças crônicas que exijam monitoramento contínuo.

    Conheça todos os nossos exames ocupacionais — admissional, periódico, demissional, mudança de risco e retorno ao trabalho.

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    Prova Social

    Empresas Que Nunca Mais Perderam Prazo de ASO

    O sistema de alertas de vencimento eliminou os ASOs vencidos. Hoje recebemos avisos com 30 dias de antecedência.

    CT

    Camila T.

    Coordenadora de RH · Indústria Têxtil

    São José dos Pinhais

    Realizamos periódicos de 200 colaboradores em 3 dias com atendimento in company. Sem tirar ninguém da produção.

    FM

    Fabiano M.

    Gerente de Operações · Frigorífico

    Araucária

    Os exames complementares no mesmo local economizam tempo e deslocamento. Ideal para quem tem equipe enxuta.

    RK

    Renata K.

    Proprietária · Loja de Materiais

    Fazenda Rio Grande

    Google ★★★★★ 4.9
    CRM/PR Verificado
    CREA/PR Ativo
    +200 empresas atendidas
    Fluxo Operacional

    Como Funciona o Atendimento Periódico em Curitiba

    Tudo começa pela leitura do PCMSO vigente da sua empresa. A partir do quadro de funcionários atualizado e dos riscos por função, geramos um calendário anual de periódicos com data prevista de vencimento de cada ASO, considerando faixa etária, grau de risco e exames complementares exigidos pela NR-07.

    A partir desse calendário, nosso time aciona o RH com alertas de vencimento antecipados (30, 15 e 5 dias), abre janelas para agendamento em lote e organiza o fluxo na clínica em Curitiba ou diretamente na empresa (in company). No dia do exame, o colaborador realiza a anamnese ocupacional, exame clínico e os complementares previstos — tudo no mesmo local, evitando deslocamentos extras.

    O ASO é emitido no próprio dia, com via digital encaminhada ao Departamento Pessoal e arquivada em painel de gestão. Esse fluxo reduz absenteísmo, evita ASOs vencidos no eSocial e dá previsibilidade orçamentária para o RH ao longo de todo o ano.

    Fluxo do periódico

    1. Leitura do PCMSO e quadro funcional atualizado
    2. Geração do calendário anual de vencimentos por função
    3. Alertas automáticos ao RH (30/15/5 dias)
    4. Agendamento em lote: clínica ou in company
    5. Anamnese, exame clínico e complementares no mesmo local
    6. Emissão do ASO no dia + envio digital ao DP
    7. Transmissão do evento S-2220 dentro do prazo
    Conformidade Cruzada

    Integração entre Periódico, PCMSO e eSocial

    O exame periódico não é um evento isolado: ele é o cumprimento prático do PCMSO previsto na NR-07. A regra geral da norma define periodicidade anual ou bienal conforme idade e grau de risco, e cabe ao médico coordenador ajustar intervalos quando há agentes ambientais relevantes ou condições clínicas específicas.

    Cada ASO emitido em um periódico gera obrigatoriamente um evento S-2220 no eSocial, transmitido dentro do prazo legal definido pelo manual vigente. Quando há exposição a agentes físicos, químicos ou biológicos, os dados conversam diretamente com o evento S-2240, alimentado a partir do PGR e do LTCAT.

    Essa integração reduz o risco de inconsistências cruzadas detectadas pela fiscalização. A responsabilidade técnica é compartilhada: o empregador responde pela manutenção do programa, o médico coordenador pelo conteúdo clínico do PCMSO/ASO e o engenheiro de segurança pelos laudos ambientais que sustentam o S-2240.

    PCMSOeSocial SST
    Programa coordenado por médico do trabalhoEvento S-2220 por exame realizado
    Define periodicidade conforme NR-07Prazo legal de transmissão por competência
    Lista de exames complementares por funçãoConciliação cruzada com S-2240
    ASO assinado pelo médico examinadorVínculo do CPF + matrícula + CNPJ
    Atualização anual ou na mudança de riscoReflete impacto em S-2240 quando aplicável
    Tire Suas Dúvidas

    Dúvidas Frequentes sobre Exame Periódico (FAQ)

    O exame periódico é uma avaliação médica obrigatória prevista na NR-07 que monitora a saúde do trabalhador ao longo do contrato de trabalho. Sua finalidade é detectar precocemente alterações de saúde relacionadas à atividade exercida, garantindo a aptidão contínua do colaborador.

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    Realizamos exames in company para grandes volumes ou atendimento com hora marcada em nossa estrutura. ASO emitido no mesmo dia.

    Ou fale direto: WhatsApp Comercial | (41) 98805-7134 | Seg–Sex 08:00–18:00

    Falar pelo WhatsApp